Master in ‘Direzione e gestione del personale’ – partecipazione gratuita

Facebook   Twitter   Whatsapp   Google plus   Condividi via Mail
0
Stampa
Salerno Formazione , società operante nel settore della didattica, della formazione professionale e certificata secondo la normativa UNI EN ISO 9001:2008 settore EA 37 per la progettazione ed erogazione di corsi di formazione professionale e di master di alta formazione professionale, organizza il MASTER IN DIREZIONE E GESTIONE DEL PERSONALE – PROMOZIONE 2017.

 

Il Master si pone l’obiettivo di formare un professionista in grado di operare con efficacia in diversi ambiti della funzione Risorse Umane; in particolare il Master permette l’acquisizione di know-how specialistici sui temi relativi l’ Organizzazione aziendale, dell’ Amministrazione, della Selezione, dello Sviluppo e della Valutazione del personale. Tali competenze saranno completate da una conoscenza esauriente degli aspetti legati al Diritto del Lavoro, partendo dalle forme contrattuali, percorrendo tutto il rapporto di lavoro dall’assunzione alla cessazione del rapporto stesso, con approfondimenti anche sul contenzioso, sulle politiche retributive, sulla gestione della crisi.
Alla fine del percorso formativo i partecipanti padroneggeranno una conoscenza completa dei temi relativi all’ Direzione Gestione ed Amministrazione del  Personale, e saranno in grado di spendere il loro know how sia in azienda che nella realtà consulenziale.

 

DATA INIZIO LEZIONI: 20 LUGLIO 2017

DURATA E FREQUENZA: Il master avrà la durata complessiva di 50 ore. Il master si svolgerà presso la sede della Salerno Formazione con frequenza settimanale  per circa n. 3 ore lezione per una durata totale di circa 4 mesi (Escluso Agosto).

 

E’ POSSIBILE SEGUIRE LE LEZIONI, OLTRE CHE IN AULA, ANCHE IN MODALITA’ E.LEARNING – ON.LINE.

 

E’ prevista solo una quota d’ iscrizione di €. 350,00 per il rilascio del DIPLOMA DI MASTER DI ALTA FORMAZIONE PROFESSIONALE DI PRIMO LIVELLO IN “DIREZIONE E GESTIONE DEL PERSONALE”

 

DESTINATARI: Il master è a numero chiuso ed è rivolto a n. 16 persone  in possesso di diploma  e/o laurea triennale e/o specialistica.

 

PER ULTERIORI INFO ED ISCRIZIONI: è possibile contattare dal lunedì al sabato dalle ore 9:00 alle 13:00 e dalle16:00 alle 20:00 la segreteria studenti della Salerno formazione  ai seguenti recapiti telefonici 089.2960483 e/o 338.3304185.

 

CHIUSURA ISCRIZIONI: 30/06/2017 E/O RAGGIUNGIMENTO DI MASSIMO 16 ISCRITTI

PROGRAMMA DI STUDIO MASTER:

 

MODULO 1 – RICERCA E SELEZIONE DEL PERSONALE

  • La costituzione dei gruppi di lavoro
  • Il reclutamento ed il processo di selezione
  • La comunicazione nel colloquio di selezione
  • La selezione del Personale : il colloquio individuale ed il colloquio di gruppo
  • La selezione del Personale: i test
  • Recruitment on line
  • Il processo di selezione nelle agenzie per il lavoro
  • L’applicazione dell’enneagramma alla selezione del Personale
  • La comunicazione
  • La grafologia al servizio della selezione
  • Esercitazioni con analisi di casi reali

MODULO 2 – GESTIONE E SVILUPPO DELLE RISORSE UMANE

  • La strategia aziendale e l’organizzazione delle Risorse Umane
  • Diritto del lavoro: le normative contrattuali
  • Diritto del lavoro: normativa sull’avviamento al lavoro
  • L’amministrazione del Personale
  • I sistemi di valutazione delle Risorse umane
  • Le politiche di gestione e pianificazione delle Risorse umane
  • La Formazione in azienda
  • La gestione del conflitto
  • Le relazioni industriali e sindacali
  • La gestione delle eccedenze
  • L’outplacement
  • Igiene e sicurezza
  • L’empowerment
  • Il coaching
  • Parlare in pubblico
  • Esercitazioni su casi aziendali con analisi di problemi reali

MODULO 3 – AREA COMPORTAMENTALE/GESTIONALE

 

  • Self Empowerment e sviluppo delle proprie potenzialità comportamentali e gestionali.
  • Analisi delle risorse individuali (valori e criteri, obiettivi e credenze limitanti e potenzianti).
  • L’informazione e la comunicazione interna.
  • Motivazione e apprendimento.
  • La capacità di guida e relazioni nelle organizzazioni.

 

MODULO 4 – AREA TECNICO/PROFESSIONALE

 

  • Relazioni Industriali: Sistema delle relazioni industriali, il rapporto di lavoro, la gestione del rapporto di lavoro.
  • Aspetti giuridici del rapporto di lavoro.
  • Costituzione del rapporto di lavoro. Tipologie contrattuali.
  • Amministrazione del personale
  • La retribuzione e la gestione retributiva.
  • Sospensione e Risoluzione del rapporto di lavoro: modalità e conclusione del rapporto di lavoro.

 

MODULO 5 – BUSTE PAGHE

 

  • Diritti e doveri dei lavoratori temporanei
  • Sicurezza nei luoghi di lavoro
  • Gli strumenti informatici per l’Addetto alla Elaborazione delle buste paga
  • Cenni in materia di fonti del diritto del lavoro. La costituzione del rapporto e i regimi di avviamento del lavoro. La cessazione del rapporto di lavoro
  • Le diverse tipologie contrattuali
  • Procedure per l’azienda e procedure pe ri dipendenti
  • Il cedolino
  • Il modello F24
  • Come elaborare le paghe con software gestionale
  • Orientamento professionale

 

MODULO 6 – LIBRI OBBLIGATORI – LIBRO UNICO

 

MODULO 7 – CALCOLO DELLA RETRIBUZIONE

 

  • elementi della retribuzione
  • calcolo delle ritenute sociali e fiscali
  • liquidazione delle retribuzioni mensili
  • obblighi del datore di lavoro in caso di infortunio.

 

MODULO 8 – UTILIZZO SOFTWARE PAGHE -Software utilizzato DATEV SGS  – PAGHE (Ex Primula Paghe)

 

Per ulteriori informazioni e/o per le iscrizioni, è possibile contattare dal lunedì al sabato dalle ore 9:00 alle 13:00 e dalle 16:00 alle 20:00 la segreteria studenti della Salerno formazione  ai seguenti recapiti telefonici 089.2960483 e/o 338.3304185.

 

SITO WEB: www.salernoformazione.com

Facebook   Twitter   Whatsapp   Google plus   Condividi via Mail

Commenta

Inserisci il tuo commento
Inserisci il tuo nome

Moderazione dei commenti attiva. Il tuo commento non apparirà immediatamente. I commenti di questo blog non sono moderati nella fase di inserimento, ma Salernonotizie si riserva la facoltà di cancellare immediatamente contenuti illegali, offensivi, pornografici, osceni, diffamatori o discriminanti. Per la rimozione immediata di commenti non adeguati contattare la redazione 360935513 – salernonotizie@gmail.com Salernonotizie.it non e’ in alcun modo responsabile del contenuto dei commenti inseriti dagli utenti del blog: questi ultimi, pertanto, se ne assumono la totale responsabilità. Salernonotizie.it si riserva la possibilità di rilevare e conservare i dati identificativi, la data, l’ora e indirizzo IP del computer da cui vengono inseriti i commenti al fine di consegnarli, dietro richiesta, alle autorità competenti. Salernonotizie.it non è responsabile del contenuto dei commenti agli articoli inseriti dagli utenti. Gli utenti inviando il loro commento accettano in pieno tutte le note di questo documento e dichiarano altresì di aver preso visione e accettato le Policy sulla Privacy.